温哥华市包括凯悦酒店（Hyatt Regency）在內的四家著名旅馆的员工，昨天清晨展开罢工投票，代表四家饭店1500名员工的Unite Here工会第40分会表示，几个礼拜以来，与资方的协商一直毫会交集，採取此一行动是希望爭取工资达到中產阶级的水平，改善工作环境。根据投票结果，有八成五成会员支持罢工，他们会依此数据与资方展开谈判。其中一位华裔代表表示，华人员工在饭店中佔了三分之一，一向与人无爭，这次站出来，只是想爭取应有的权益。
此次参与员工罢工投票的饭店包括：Hyatt Regency、Renaissance Vancouver Harbourside、Westin Bayshore及Four Seasons等四家酒店。
工会代表库波（Randal Cooper）指出，四家酒店上千名的员工协助公司创造利润，公司在花百万元装修之余，却忘了照顾员工的福祉，「我们希望资方也能同投在员工的身上」。他谈到自身的辛酸，「20年来我的时薪只调了四元，房屋租金已长了一倍，我愈来愈难照顾自己的家人。」
另一名来自凯悦饭店的员工代表凡尼格（Allan Vanegas）指出工作环境確有改进的必要，他举客房清洁人员為例，一天8小时要整理16个房间常常连吃午餐的时间都没有，「那些豪华床罩，又厚又重，她们要花很大的力气才能完成工作，也容易造成职业伤害。」
在Renaissance Vancouver Harbourside担任夜班房间管理工作的邱先生说，「我们希望获得更好的医疗保险，工资方面也希望调高，因為周围的饭店旅馆工资都涨了。」他指出，华人员工占这些大饭店员工的比例相当高，通常占了四分之一到三分之一人，虽然一般来说华人员工较不愿出头爭，但他这次是豁出去，「这是人权嘛！只是爭取我们应有的权利。」
「最坏的结果就是罢工，但我想也不会拖太久，2000年时就发生过一次，那次就罢工了一个月，」邱先生对结果做了这样的预期。
这次罢工，工会希望能至少达成在新的两年合约中，將薪资每年调高至少6%。
Delta Vancouver Airport Hotel的员工吉米汉（Jimmy Khan）也前来声援，表明支持的立场，同时自己所属饭店的员工將每周捐出五元工资，支援罢工的同业。
针对员工的罢工投票，至截稿為止，凯悦酒店方面並没有进一步的说明与评论。
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